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东莞中基层干部培训,东莞企业管理改善咨询

【咨询内容介绍】

一、企业中层干部怎样做人?
1、企业中层干部的职责与角色
企业管理的特点;中层干部的职责分析
2、企业中层干部怎样与上司相处
敢于承担责任;将事情做到位;学会扮黑脸;不要议论上司的是非
3、企业中层干部怎样与平级相处
效果第一,道理第二;懂得分享,勇于承担;彼此尊重;
有亲和力
4、企业中层干部怎样与下属相处
教练式主管;制度要实用;距离产生美;要管更要理
二、企业中层干部怎样做事?
1、企业中层干部应具备的能力
执行力;有效沟通;时间管理;团队管理;学习能力;压力管理
2、企业中层干部的管理工具
目标管理;PDCA与DAMIC循环;报表管理
3、中层干部的传、帮、带
如何传授经验、如何帮助下属提升绩效、如何带领部属完成任务
三、企业中层干部的职业化修炼
1、个人SWOT分析
自身分析;外部分析;SWOT组合分析
2、个人与企业的新型关系
业务管理的自主性;自我培养的紧迫性;绩效成果的首因性;合作双方的双赢性
3、职业生涯分析与规划
气量篇;分寸篇;习惯篇;先机篇;成功之路
4、升迁有道
善于利用各种机会;善于创造各种机会;正确的自我推销
四、回顾与总结

【培训对象】

企业中层干部

注:此课程可提供企业内训,即派老师入厂培训.

详情请联系曼顿顾问周老师13925760773





更新时间:2024/4/22 9:46:13



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