第一部分：认识SA8000
    SA8000是世界上第一个社会道德责任标准，是规范组织道德行为的一个新标准。认证界内权威人士认为：SA8000将成为10年内最受社会重视的管理体系认证。
    制定SA8000标准的起源是国际商业机构与审核机构达成共识认为社会审核领域在全球范围内正在不断扩展，有必要对社会道德责任进行审核，在工商界也应确立与公众相同的价值观和道德准则。为此，需要制定社会道德责任标准或规范，并开展审核认证活动，从而诞生了SA8000认证活动，实施SA8000的作用为：
    ●减少国外客户对组织评审，节省费用；
    ●更大程度地符合当地法规要求；
    ●建立社会和国际公共信誉能力；
    ●使消费者对产品建立正面情感；
    ●使合作者对本企业建立长期信心。
    SA8000自1997年问世以来，受到了公众极大的关注，在美欧工商界引起了强烈反响。专家们认为，SA8000是社会责任，在组织运行过程中是否有违背社会公德的行为，是否切实保障了职工的正当权益，以把握先机，迎接新一轮的世界性的挑战。
    SA 8000 认证证书证明公司/企业的社会责任管理体系与国际最好的管理要求相一致。通过第三方认证, 向客户和股东表明您通过实施内部流程, 来确保公司运作尊重人权, 劳动者权利，从而树立良好的企业形象。
    SA 8000 是一个全面的, 国际通行的社会责任标准. 该标准适合任何希望提供良好工作环境的公司. 标准要求的核心内容是公司的任何工作场所都符合基本的人权要求, 而且管理者准备为此负责。
  vSA8000的实施可以提高一个企业对现存的和潜在的劳动者的吸引力，人们肯定趋向选择那些更有道德的、按人权约定行事的公司，他们会为此感到骄傲。 SA8000将在未来流行，因为，企业希望表明他们改善工作环境和劳动条件的意愿。这个标准体系几乎在全世界都受到赞扬，因为它规定了一些别的体系避开的问题。
    第二部分：SA8000认证现状
    SA8000在欧美国家中已进入广泛认知时期，所以，在欧美市场上针对发展中国家的出口产品及出口企业，逐渐推行用SA8000标准来考察的也越发多起来。
    德国进口商在SA8000协会的授权下制定了《社会行为准则》，对供应商的社会行为审查相当严格。另两个纺织品进口大国：法国、荷兰也正准备按着同样的标准进行审查。同样的要求还来自美国和意大利，他们已明确要求中国所有纺织，成衣、鞋类等出口企业必须事先经过SA8000标准认证，否则将与法国联合抵制产品进口。