零缺陷管理模式课程大纲:
第一单元 什么是"零缺陷"
1.0 零缺陷体验演练
1.1"零缺陷"推行的背景
1.2 什么是"零缺陷"
1.3"零缺陷"能给企业带来什么好处
1.4"零缺陷"能给个人带来什么好处
1.5 推行"零缺陷"的误区
1.6 零缺陷管理十大核心理念
案例分享:为什么要100%的贯标(执行)?
第二单元 如何导入"零缺陷":从心行转换开始
2.1 领导先行
2.2 六变进入
案例1:心智改变导入分享
案例2:机制改变案例
案例3:组织改变案例分享
案例4:标准改变咨询导入案例分享
案例5:重心改变案例分享
2.3 将理念变成易懂好记的内容
2.4 把"零缺陷"的理念内化到员工心中
2.5 实现员工的自我改变
第三单元 个人如何做到"零缺陷"
3.1 心向:从"心"做起,学会做正确的事
3.2 心力:从"新"做起,学会正确地做事
案例1:分享:管理:管什么?理什么?
案例2:标准动作贯标案例分享
案例3:PONC衡量损失案例分享
案例4:零缺陷六步法练习
3.3 心行:从"芯"做起,用对方法做对事
3.4心酬:从"薪"开始,物质激励配合精神激励
第四单元 团队如何做到"零缺陷"
4.0 走四方游戏体验
4.1 何为团队"零缺陷"
4.2 团队"零缺陷"的基础
4.3 团队"零缺陷"八大方法
案例:流程优化练习
第五单元 系统如何做到"零缺陷"
5.1 何为系统"零缺陷"
5.2 系统"零缺陷"条件
5.3 建立生态型运行体系
5.4 确立"三通"运行系统
5.5 系统"零缺陷"方法
5.6"零缺陷"系统维护
5.7"零缺陷"的体系互动
5.8"零缺陷"的系统考核
第六单元"零缺陷"管理要诀
第七单元"零缺陷"项目导入方案简介
>> 职业背景:
时代光华管理培训网特聘讲师、香港光华管理学院特聘讲师;
人才培养"三加工"模式创始人,国际注册管理咨询师(CMC),
经济管理硕士,"一次做对管理系统"导入专家,人力资源管理专家、实战型职业规划专家,企业卓越管理专家(卓越绩效模式),
中华英才网特聘职业规划专家,企业高级管理顾问、高级培训师,深圳市市长质量奖评审专家,深圳市卓越绩效管理促进会专家,深圳市龙岗区首批公共服务质量奖评审专家;
中国人力资源管理技术咨询会委员,多家平面和网络媒体特约撰稿人,
高层管理 中层管理 基层主管
更新时间:2014/11/27 14:15:41