培训大纲
自我觉察:你的心态阳光吗?
1、抑郁测试:你的心态阳光吗?
2、抑郁原因分析
3、向内寻找—境由心生
认识心态、情绪、能量
1、心态与阳光心态的定义及特点
2、心态与情绪
3、情绪与能量:情绪与能量的层级
阳光心态的重要性
1、关乎组织和谐:负面情绪的传染者与终结者,你选择做哪一类?
2、关乎个人命运:四类员工,你选择做哪一类?
3、关乎能力发挥:合理的评估风险
4、关乎生理健康
塑造阳光心态—构建阳光思维
1、积极主动的思维
1)认知你的心智模式:寻找被迫原因,摒弃抱怨与借口
2)认知你的心智模式:负起你的责任,摒弃被动受害者角色
3)专注影响圈:扩大你的影响力
2、双赢思维
1)慷慨的农场主
2)六种人际关系模式
3)如何拥有双赢思维
塑造阳光心态—重拾阳光态度
1、拥有自信:自信是释放各种正能量的前提
1)自信的定义
2)自卑与自负的心理根源分析
3)如何拥有自信
2、正面思考
1)任何事物都是中性的
2)发现事物的积极面
3)笑对挫折
3、享受过程:生命是过程,而非结果
4、活在当下
1)宽容过去:不同觉知力的四类人
2)把握现在:什么是最重要的?
3)较少担忧:解除担忧的四步策略
5、常怀感恩
塑造阳光心态—开始阳光行动
前言:表现原理介绍—行为影响心态和情绪
体验:行为影响态度
1、主动做事,想有位必先有为
2、绽放笑容,想被爱请先爱人
3、常给赞美,欣赏缔造好关系
4、服务他人,为组织创造价值
姓名: Corrine Yang杨老师
专业资质
SGS管理学院资深讲师
中国海洋大学硕士
美国Persona授权的"职业经理人"及"说服力沟通"讲师
国家人保部认可的高级人力资源管理师及高级企业培训师
多年大型集团管理经验
专业能力
杨老师在知名企业总部有多年管理工作经验,曾担任集团培训经理、人力资源部经理、企业管理部经理职务,在人力资源管理、行政管理、销售领域具有丰富的经验,其根据实际管理工作整理的成果曾获得第二十届山东省省级企业管理现代化创新及优秀应用成果一等奖。
授课风格
亲和力强、富有感染力;结合客户实际设计的课程条理清晰、灵活,以实战性和生动性见长;课堂气氛活跃,学员参与性强;不但关注学员的认知,更注重学员的行为转化,学习效果持久,深受学员欢迎与企业好评。
讲师评价
杨老师的课程内容非常有实战价值、新颖,大家参与的积极性都非常高,很有收获,谢谢! ——学员评价
杨老师的课程不单是知识或技能的传授,更多的是去帮助学员看到事物的本质,治标更治本。 ——学员评价
擅长课程
《Persona授权课程—说服力沟通》、《Persona授权课程—职业经理人》、《商务礼仪》、《阳光心态-释放你的正能量》、《职业素养训练》、《人际沟通艺术》、《管理沟通艺术》、《销售沟通艺术》、《高效客户服务沟通》、《优质客户服务》、《高绩效团队建设》、《时间管理》、《冲突与情绪管理》
培训对象
所有希望提升工作、生活品质和效率的人员
更新时间:2013/10/9 13:57:32