【课程大纲】

大连计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训怎么报名？
计量内校员资格证书怎么获取？企业怎么获取计量校准员证书？
计量标准考核的内容

《计量标准考核办法》第六条 
（1）计量标准器及配套设备齐全，量值溯源有效；
（2）具备开展量值传递的计量检定规程或者技术规范和完整的技术资料；
（3）环境条件和工作场地； 
（4）2名以上获相应项目检定资质的计量检定人员
（5）具有完善管理制度；
（6）计量标准的测量重复性和稳定性符合技术要求。

计量标准的考核要求
计量标准的考核要求是判断计量标准合格与否的准则。计量标准的考评内容包括计量标准器及配套设备、计量标准的主要计量特性、环境条件及设施、人员、文件集及计量标准测量能力的确认等六个方面共30项要求。



1、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书颁发：
中国计量测试学会颁发计量员职业能力等级证书，终身有效，无需年审，全国通用
适用企业内部校准、体系外审、客户审核适用，全国通用。
2、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训费用：
初级1580元，中级1780元，高级1980元，中国计量测试学会授权机构中联中质颁发，费用包含：培训费、资料费、证书费、快递费、发票。报名联系老师崔老师 156 5 2 60 5 0 1 1
法定计量单位的内容
1、什么是法定计量单位
    法定计量单位是指"由国家法律承认具有法定地位的计量单位"。
2、实施法定计量单位的重要意义
    在一个国家里，如果计量单位不统一，同并用几种计量单位制，生产、科技商贸、文化交流会遇到一系列的困难也会给实际工作和人民生活带来种种不便，浪费和很多人力、物力、财力和时间，而且容易产生混乱和差错。因此，实行统一的计量单位，有利于发展国民经济、文化教育事业，有利于推动科学技术的进步，同时，采用国际单位制将使我国和绝大多数国家具有共同计量语言，利于推动我国对外贸、科技协作和文化交流的发展。
    可见，实施法定计量单位是全国人民生活的一件大事，它对我国的经济建设、国际交流等都具有重要的意义。

3、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训内容
1）、直播培训，计量基础知识
2）计量法
3）数据处理
4）计量管理体系
5）专业的计量规程；
6）实操培训，直播结束后开通线上的账户
4、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书作用
5、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训相关
1、申请书封面的填写

1 " [  ]    量标        证字第        号" 
    填写《计量标准考核证书》的编号。是计量标准的身份证
2 "计量标准名称"和"计量标准代码"
    按《计量标准命名规范》JJF1022-1991的规定查取计量标准名称和代码。《计量标准命名技术规范》中没有的，可按该规范规定的命名原则进行命名。
    计量标准装置和计量标准器（或标准器组）
3 "申请考核单位"和"组织机构代码" 
    分别填写申请计量标准考核（或复查）单位的全称和该单位的组织机构代码。
4 "单位地址"和"邮政编码"
    分别填写申请计量标准考核（或复查）单位的具体地址，以及所在地区的邮政编码。
5 "联系人"和"联系电话"
    联系人可以是该单位分管计量标准的负责人，也可以是所建计量标准的具体负责人。联系电话应是联系人的办公电话号码（同时注明所在地区的长途区位号码），或手机号码。
6 "      年    月    日"
    填写申请计量标准考核（或复查）单位提出计量标准考核（或复查）申请的日期。该日期应与本申请书 "申请考核单位意见"一栏内的日期相一致。



6、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书相关
计量标准考核申请（考核依据：05版《计量标准考核办法》 ）
1、申请部门
2、提交资料
第六章计量基准与标准的管理
¾ 《计量标准考核（复查）申请书》原件一式二份；
¾ 《计量标准技术报告》
一份；
¾ 《计量标准测量重复性考核记录》复印件一份；
¾ 《计量标准稳定性考核记录》复印件一份；
¾ 计量标准器及主要配套设备有效检定证书复印件一份；
¾ 开展检定或者校准项目的原始记录及相应的模拟检定证书或者校准证书复
印件2份；
¾ 计量检定人员检定证件或者校准人员资质证明复印件1份。
三、考核申请受理
由主持考核的计量行政部门对申请材料进行审核，符合要求的，予以
受理，并出具加盖专用印章和注明日期的书面凭证

四、确定考核人员准与标准的管理
由主持考核的计量行政部门确定考核单位或考核人员，并确定考核时
间。
五、现场考核（预考核）准与标准的管理
由考评员依据JJF 1033《计量标准考核规范》进行现场考核 ，考核内容为
标准器及配套设备、人员、环境条件、管理制度及检定/校准能力验证等5 个
方面48项目。考核结束后，签署意见，并上报主持考核部门。
六、审批准与标准的管理
由主持考核部门进行审查，合格的颁发《计量标准考核证书》，不合格
的，通知申请单位。
七、使用中的计量器具管理准与标准的管理
1）计量标准器实行强制检定；
2）配套计量器具依法检定。
目的与范围

    严格执行本公司计量管理制度，执行相关的法律、法规，做好企业的计量管理工作。

    本制度适用于本公司负责计量管理的主管部门及各级计量管理人员。

  2.主管部门

  2.1根据本公司实际情况，计量管理工作由质检部归口管理，并配备2名计量〔兼职〕管理员。

  2.2计量管理员协助、监督计量管理工作。

  3.管理分级

  3.1本公司计量管理工作的层次分为两级：

    a.质检部负责人，为计量管理工作的直接主管人。

    b.计量管理员(兼职)接受公司负责人直接领导。计量管理员在公司负责人的指示下协助开展计量管理工作。

    3.2国家计量法律、法规在本公司的宣传、贯彻、执行由公司负责人指定计量(兼职)管理人员实施，并对计量〔兼职〕管理人员的工作进行催促、检查。

3.3贯彻、执行的培训工作由质检部经理负责组织、落实，计量管理员监督计量器具的检定申报等计量管理工作。在计量检测过程中，当发生计量纠纷时，可以由计量管理员进行处理，必要时由质检部负责人负责处理，并应向公司负责人汇报处理情况。

3.4计量管理员负责本公司计量器具的周期检检定、资料档案、存放保养等计量管理工作的具体执行；计量管理人员应对计量器具的使用进行监督检查。由具体负责〔或兼职〕的计量管理员向政府计量行政管理部门和企业领导汇报执行情况。

 3.5计量〔兼职〕管理员应积极参加市、区计量部门组织的有关计量培训，不断完善、提高计量管理水平。对本公司员工应进行相应的计量知识、计量技术的培训，以提高全员的计量素质。

 

计量员/计量内校员资格/计量校准员证书

【讲师介绍】

专业讲师，计量基础知识+专业的计量检定规程。
证书适用范围：
1、证书用于企业内校。
企业计量人员取得证书后，购置适当的标准器，可以对计量器具进行内部校准，出具企业内部使用的校准报告（根据计量法和计量管理体系要求，一个项目需要两名计量人员有证书，一个校准一个校核）。
2、体系外审。
质量管理体系ISO9001，环境管理体系ISO14001，职业健康安全管理体系ISO45001，汽车行业质量管理认证体系IATF16949，国家实验室认可体系ISO/IEC17025，药品生产质量管理规范GMP 等。
3、客户审核。
第三方审核，供应商审核。

【培训对象】

 计量工作人员，根据 2015 版《中华人民共和国职业分类大典》职业分类原则，计量员有以下分类：
1.长度计量员（通用卡尺，千分尺，百分表和千分表）
2.热工计量员（常见温度计、温湿度计、环境试验设备）
3.电学计量员（万用表、直流电压、交直流电流表、及欧姆表、直流稳压）
4.化学计量员（pH（酸）计、气相色谱仪、液相色谱仪）
5.声学计量员（声级计）
6.光学计量员（光照度计、亮度计、光泽度计和光泽度板）
7.电离辐射计量员（X射线探伤机检定规程）
8.衡器计量员（电子天平、电子秤、模拟指示秤）
9.容量计量员（常用实验室玻璃器皿、移液器）
10.无线电计量员（频率表检定规程）
11.时间频率计量员（秒表）
12.力学计量员（压力表、工作测力仪、硬度计、扭力扳子）
每一类一本证书。

更新时间：2024/1/20 10:00:28