| 玉树计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训怎么报名？ | |||
| 课程类型： | 质量管理 | 授课语言： | 普通话 |
| 总学课时： | 2天 | 培训费用： | 1580元 |
| 授课时间： | 2026年12月31日至2036年12月31日 | 授课地点： | 玉树 |
| 浏览次数： | 3714次 | 参加培训： | 在线报名 |
玉树计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训怎么报名？
计量内校员资格证书怎么获取？企业怎么获取计量校准员证书？
测量能力确认的两种方式：
现场实验
技术资料的审查
现场实验
通过现场实验的结果以及检定或校准人员的实际操作和回答问题的情况,判断计量标准的测量能力是否满足开展检定或校准工作的需要。
现场实验的要求：
1 检定或校准方法正确，操作规范
2 检定或校准结果正确，数据准确
3 回答问题正确 ，关键明白
现场实验的方法：
问、听、查、看、验、
1、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书颁发：
中国计量测试学会颁发计量员职业能力等级证书，终身有效，无需年审，全国通用
适用企业内部校准、体系外审、客户审核适用，全国通用。
2、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训费用：
初级1580元，中级1780元，高级1980元，中国计量测试学会授权机构中联中质颁发，费用包含：培训费、资料费、证书费、快递费、发票。报名联系老师崔老师 156 5 2 60 5 0 1 1
1、量值传递：通过对测量器具的检定或校准，将国家测量标准所复现的测
量单位的量值，通过各等级测量标准传递到工作测量器具，以保证被测量
对象量值的准确和一致。
2、量值溯源：通过具有规定不确定度的不间断比较链，使测量结果或测量
标准的量值与规定的参照标准、国家标准乃至国际标准联系起来的特性。
3、区别与联系：
¾ 方式上：
¾ 实施对象上
法制计量：计量的一部分，即与法定计量机构所执行工作有关的部
分，涉及到对计量单位、测量方法、测量设备和测量实验室的法定要求。
计量管理：把计量系统中的人、机构、法、计量器具、时间和信息等
要素作为研究对象,研究在计量系统中,如何能充分发挥系统的最佳功能，达
到量值的准确、一致，从而为国民经济提供计量保证和创造最佳经济条件
的管理活动。（一般包含计划、组织、指挥、监督、激励、协调、控制等
措施和手段）
a) OIML的定义；（具有一定的局限性）；
b）日本的情况；从器具的管理过渡到系统的管理；
c) 原苏联的情况：从计量管理过渡到计量保证；
d) 美国的情况：从计量管理过渡到MAPS
3、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训内容
1）、直播培训，计量基础知识
2）计量法
3）数据处理
4）计量管理体系
5）专业的计量规程；
6）实操培训，直播结束后开通线上的账户
4、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书作用
5、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训相关
计量器具
1、定义
单独或连同辅助设备一起用以进行测量的器具，叫计量器具。
2、按照物理形态分类：
实物量具、计量仪器、计量装置
1）实物量具： 使用时以固定形态复现或者提供给定量值的一个或多个
已知值的器具。
a) 根据提供量值的多少分单值量具和多值量具
单值量具：砝码、量块、标准电池、固定电容器等
多值量具：砝码组、量块组等
b) 根据主次地位分独立量具和从属量具
独立量具：能独立复现，而不需要其他装置配合的量具，如尺子；
从属量具：必须与其它装置一起才能进行测量的量具，如砝码。
C) 游标卡尺、百分表和千分表虽属于计量仪器，但由于使用广泛，被人
们习惯称为"通用量具
2）计量仪器： 将被测量值转换成可直接观察的示值的计量器具。它可
独立或者连同其它设备一起用以进行计量的装置。
a) 显示式仪器：
3)计量装置： 组装起来以进行特定测量的全套测量仪器和其
它设备，也称"测量系统
6、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书相关
目的与范围
严格执行本公司计量管理制度，执行相关的法律、法规，做好企业的计量管理工作。
本制度适用于本公司负责计量管理的主管部门及各级计量管理人员。
2.主管部门
2.1根据本公司实际情况，计量管理工作由质检部归口管理，并配备2名计量〔兼职〕管理员。
2.2计量管理员协助、监督计量管理工作。
3.管理分级
3.1本公司计量管理工作的层次分为两级：
a.质检部负责人，为计量管理工作的直接主管人。
b.计量管理员(兼职)接受公司负责人直接领导。计量管理员在公司负责人的指示下协助开展计量管理工作。
3.2国家计量法律、法规在本公司的宣传、贯彻、执行由公司负责人指定计量(兼职)管理人员实施，并对计量〔兼职〕管理人员的工作进行催促、检查。
3.3贯彻、执行的培训工作由质检部经理负责组织、落实，计量管理员监督计量器具的检定申报等计量管理工作。在计量检测过程中，当发生计量纠纷时，可以由计量管理员进行处理，必要时由质检部负责人负责处理，并应向公司负责人汇报处理情况。
3.4计量管理员负责本公司计量器具的周期检检定、资料档案、存放保养等计量管理工作的具体执行；计量管理人员应对计量器具的使用进行监督检查。由具体负责〔或兼职〕的计量管理员向政府计量行政管理部门和企业领导汇报执行情况。
3.5计量〔兼职〕管理员应积极参加市、区计量部门组织的有关计量培训，不断完善、提高计量管理水平。对本公司员工应进行相应的计量知识、计量技术的培训，以提高全员的计量素质。
计量器具的管理
1必须严格按国家计量行政部门的检定管理办法，执行强检。属于非强制检定的计量器具，按有关的检定管理办法、规章制度和检定周期定期进行检定；
2、对准确度高、量值易变、使用频繁的计量器具列作抽查重点，加强日常监督管理；对无检定规程但需要校准的计量器具（检测设备）应按规定进行效准；对准确度无严格要求，性能不易改变的低值易耗计量器具和工具类计量器具可在使用前安排一次性检定；
3、应能确保计量器具按期检定，检定与维修期间生产活动正常进行；
计量员/计量内校员资格/计量校准员证书
专业讲师，计量基础知识+专业的计量检定规程。
证书适用范围：
1、证书用于企业内校。
企业计量人员取得证书后，购置适当的标准器，可以对计量器具进行内部校准，出具企业内部使用的校准报告（根据计量法和计量管理体系要求，一个项目需要两名计量人员有证书，一个校准一个校核）。
2、体系外审。
质量管理体系ISO9001，环境管理体系ISO14001，职业健康安全管理体系ISO45001，汽车行业质量管理认证体系IATF16949，国家实验室认可体系ISO/IEC17025，药品生产质量管理规范GMP 等。
3、客户审核。
第三方审核，供应商审核。
计量工作人员，根据 2015 版《中华人民共和国职业分类大典》职业分类原则，计量员有以下分类：
1.长度计量员（通用卡尺，千分尺，百分表和千分表）
2.热工计量员（常见温度计、温湿度计、环境试验设备）
3.电学计量员（万用表、直流电压、交直流电流表、及欧姆表、直流稳压）
4.化学计量员（pH（酸）计、气相色谱仪、液相色谱仪）
5.声学计量员（声级计）
6.光学计量员（光照度计、亮度计、光泽度计和光泽度板）
7.电离辐射计量员（X射线探伤机检定规程）
8.衡器计量员（电子天平、电子秤、模拟指示秤）
9.容量计量员（常用实验室玻璃器皿、移液器）
10.无线电计量员（频率表检定规程）
11.时间频率计量员（秒表）
12.力学计量员（压力表、工作测力仪、硬度计、扭力扳子）
每一类一本证书。
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