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优质客户服务与客户投诉、抱怨处理技巧提法(广州,6月24-25日)
课程类型:市场营销 授课语言:普通话
总学课时:2天 培训费用:3800元
授课时间:2017年06月24日至2017年06月25日 授课地点:广州
浏览次数:6034次 参加培训:在线报名

【课程大纲】

优质客户服务与客户投诉、抱怨处理技巧提法(广州,6月24-25日)
【举办单位】北京曼顿培训网    
【培训日期】2017年6月24-25日
【培训地点】广州
【培训对象】客户服务经理、客户服务主管、 客户服务人员、销售代表、市场部及相关工作人员


【课程目的】
建立企业内部全员客户服务意识,提升企业整体形象。
■端正员工的工作心态,强化职业意识和团队合作精神。
■通过掌握有效内部服务和沟通技巧增进团队工作效率,改善组织绩效。


【课程大纲】
第一单元:客户投诉处理的技巧与方法 
第一章:当前市场环境下的客户服务
一、为什么我们尽了力,客户还不满意?
1、当下客户服务所面临的挑战
2、客户需求层次的改变
3、客户服务的瓶颈和出路
二、从防患未然到亡羊补牢
1、最好的投诉处置是不使投诉产生
2、客户评价是他的体验而不是你的付出
3、在服务的每一个接触点制造良性的心理刺激


第二章:客户投诉的处置步骤与要点
一、如何在投诉处置中保持主动
1、投诉有门
2、快速反应
3、迅速止损
4、重在受控
二、投诉处置六部曲
第一步:倾听他的问题(开放式问题发泄情感)
第二步:同情他的遭遇(复述问题表示理解)
第三步:提出正确的问题(了解真实的需求)
第四步:达成处理协议(让客户有选择权)




第五步:检查协议执行(首问责任制)
第六步:修复关系(正面价值结束)
三、投诉客户的类型分析极其应对
第三章:专业化的沟通与个人影响力
一、通过个人影响力去有效引导客户
1、影响力是不易察觉的引导方法
2、影响力是柔性沟通技术的核心能力
二、投诉处理中与客户沟通的三把利器
1、你能听懂客户的意思吗——聆听技巧
2、你能让客户说给你听吗——提问技巧
3、你说的客户能接受吗——专业话术
三、面对不同行为风格的客户的引导技巧
1、对极其愤怒的客户的引导;
2、对喋喋不休的客户的引导
3、对思维混乱的客户的引导;
4、对有备而来的客户的引导


第二单元:实战演练
情景演练第一阶段:真诚表达,承接情感
情景演练第二阶段:知己知皮,了解客户真实的需求
情景演练第三阶段:引导话题方向,让客户正视问题
情景演练第四阶段:有备而来,制定利于己方的谈判策略
情景演练第五阶段:挽留客户,维持正面的价值


第三单元课程总结
一、当前客户投诉的变化点
1、客户除了关注投诉处理的结果外,还格外关注处理过程;
2、客户除了关注实际赔偿或补偿外,还关注其他形式的补偿
3、客户的容忍区间变窄,因投诉而升级的几率攀升
二、如何防止投诉升级
1、投诉有门
2、快速反应
3、迅速止损
4、重在受控
三、客户投诉处理的四个境界
最优:变被动为主动,变投诉为机会
次优:圆满解决问题,获得客户的好感
再次:双方达成妥协,在处理态度上获得客户认同
底线:问题得到控制,避免投诉升级,造成公众影响


【讲师介绍】
   舒老师,曼顿培训网()资深讲师。
工商管理学博士
高级经济师
曾任境外上市公司副总经理;行政总监、人力资源总监、客户服务总监;早年任教于国内著名商学院。
二十年企业管理和专业讲师经验,良好的教育背景。曾长期致力于团队管理、客户服务管理、行政管理、员工培训管理工作,属于实战型讲师。


【费用及报名】
1、费用:培训费3800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:(每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)


【讲师介绍】

舒老师,曼顿培训网()资深讲师。
工商管理学博士
高级经济师
曾任境外上市公司副总经理;行政总监、人力资源总监、客户服务总监;早年任教于国内著名商学院。
二十年企业管理和专业讲师经验,良好的教育背景。曾长期致力于团队管理、客户服务管理、行政管理、员工培训管理工作,属于实战型讲师。


【培训对象】

客户服务经理、客户服务主管、 客户服务人员、销售代表、市场部及相关工作人员



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